Se você está pronto para dar um power(-up) (perceberam o trocadilho?) na sua confiança no trabalho, você está prestes a melhorar drasticamente seu desempenho. O HR Dive informa que quase todos os trabalhadores (98%) afirmam ter um desempenho melhor quando sentem autoconfiança no trabalho. Os líderes de RH dizem que a característica pode gerar funcionários resilientes, produtivos e leais. Mas o que é exatamente confiança?
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